ВЧВ Нормування праці
Мета: вивчення теорії і набуття практики регламенту¬вання затрат живої праці за різноманітних умов трудової діяльності людини, надання студентам можливості оволодіти системою знань про організацію та нормування оплати праці на підприємстві.
Предметом вивчення дисципліни є поетапне і послідовне опанування теоретичними засадами нормування праці; опанування методикою аналізу окремих елементів витрат живої праці; перегляд трудових норм на підприємствах.
Завдання вивчення дисципліни: формування стійких знань з теорії нормування праці; набуття студентами навичок і умінь самостійно вирішувати пи¬тання нормування затрат живої праці під час здійснення різно¬манітних виробничих процесів.
В результаті вивчення дисципліни фахівець повинен знати: організаційні аспекти нормування праці на підприємстві; основні види класифікації витрат робочого часу; методичні основи аналізу витрат робочого часу та зміст етапів вивчення затрат робочого часу; нормативні матеріали для визначення норм праці; чинники, що впливають на величину норм; вимоги, яким мають відповідати норми затрат праці; методи нормування найпоширеніших виробничих процесів; методи заохочення працівників щодо зменшення трудомісткості.
Підготовлений фахівець повинен вміти: професійно виконувати аналіз стану нормування праці й розробляти заходи щодо його вдосконалення; виконувати розрахунки норм праці, використовуючи різні методи; проводити спостереження за витратами часу;
Змістовий модуль І. Трудовий процес як основа нормування праці
Тема 1. Сутність і значення нормування праці.
Тема 2. Об’єкти нормування праці. Робочий час як загальна міра кількості праці.
Тема 3. Аналіз трудового процесу і витрат робочого часу .
Тема 4. Нормативні матеріали для визначення норм праці.
Тема 5. Методи нормування найпоширеніших виробничих процесів.
Тема 6. Методи створення трудових нормативів .
Тема 7. Норми витрат праці.
Змістовий модуль ІІ. Організація нормування праці на виробництві
Тема 8. Методи нормування і способи встановлення норм праці.
Тема 9. Нормування праці робітників основного виробництва.
Тема 10. Нормування праці допоміжних робітників.
Тема 11. Нормування праці службовців.
Тема 12. Організація нормування праці на підприємствах.
|
Найменування показників |
Галузь знань, напрям підготовки, освітній ступень |
Характеристика навчальної дисципліни |
|
денна форма навчання |
заочна форма навчання |
|
Кількість кредитів – 4 |
Галузь знань: 07 Управління та адміністрування |
Вибіркова |
|
Змістових модулів – 2 |
Спеціальність: 076 Підприємництво, торгівля та біржова діяльність
за освітньою прогнрамою "Економіка підприємства"
|
Рік підготовки: |
|
4-й |
4-й |
|
Індивідуальне науково-дослідне завдання – |
Семестр |
|
Загальна кількість годин – 90 |
7 -й, |
7-й |
|
Лекції |
|
Тижневих годин для денної форми навчання: аудиторних – 30 самостійної роботи студента –66 |
Освітній ступень: Бакалавр |
12 год. |
4 год. |
|
Практичні, семінарські |
|
12 год. |
2 год. |
|
Лабораторні |
|
год. |
год. |
|
Самостійна робота |
|
66 год. |
114 од. |
|
Індивідуальні завдання: 1год. |
|
Вид контролю: залік |